Werving & Selectie
De meest geschikte vaste professionals voor je organisatie — persoonlijk geselecteerd, zorgvuldig gescreend en met garantie geplaatst.
Werving & Selectie
Werving & selectie is het volledige proces van het vinden, beoordelen en plaatsen van de juiste vaste medewerkers voor je organisatie. Bij Weltevreden Recruitment nemen wij dit proces volledig uit handen — van het opstellen van een functieprofiel tot de introductie van een zorgvuldig geselecteerde kandidaten.
Wij werven uitsluitend professionals voor vaste staf- en managementrollen in de vakgebieden Finance, HR, Management Support, Sales en Marketing & Communicatie. Onze aanpak is persoonlijk, transparant en gericht op een duurzame match — niet alleen op papier, maar ook in cultuur en ambitie.
Waarom kiezen voor Weltevreden Recruitment?
✓
No Cure, No Pay
Je betaalt alleen bij een succesvolle plaatsing. Geen resultaat, geen kosten.
✓
Persoonlijke Aanpak
Dezelfde consultant begeleidt het hele traject. Directe communicatie, geen tussenpersonen.
✓
3-6 Maanden Garantie
Bij vertrek van de kandidaat binnen 3 maanden (of 6 afhankelijk van exclusiviteit) zoeken wij kosteloos een geschikte vervanger.
Ons Wervingsproces in 6 Stappen
Van eerste gesprek tot succesvolle plaatsing — transparant, persoonlijk en resultaatgericht.
01
Intake & functieprofiel
We bespreken je organisatie, de vacature en het ideale kandidaatprofiel. Samen stellen we een scherp functieprofiel op.
02
Actieve & passieve search
Via ons netwerk, LinkedIn, jobboards en gerichte headhunting benaderen we zowel actief als latent zoekende professionals.
03
Persoonlijke screening
Elke kandidaat wordt persoonlijk geïnterviewd op motivatie, competenties en cultuurfit. Alleen de besten gaan door.
04
Voorstel shortlist
Je ontvangt een shortlist van 3 zorgvuldig geselecteerde kandidaten, elk met een uitgebreid kandidaatprofiel.
05
Begeleiding selectie
Wij begeleiden de gesprekken, verzorgen de terugkoppeling en ondersteunen bij de gesprekken omtrent arbeidsvoorwaarden.
06
Nazorg & garantie
Na plaatsing blijven we betrokken. Bij vertrek binnen 3-6 maanden zoeken wij kosteloos een vervanger.
Vakgebieden & Functies
Wij werven voor de meest gevraagde functies binnen vijf specialistische vakgebieden: Finance, HR, Management Support, Sales en Marketing & Communicatie.
💰 Finance
- Financieel Medewerker
- (Assistant) Controller
- Financial Controller
- Finance Manager
- Credit Controller
- Business Controller
- Salarisadministrateur
- Financial Analyst
- Administrateur
- Boekhouder
👥 HR
- HR Manager
- HR Business Partner
- HR Adviseur
- Recruiter
- Talent Acquisition Specialist
- L&D Specialist
- HR Medewerker
- Payroll Specialist
- HR Officer
- People & Culture Manager
📋 Management Support
- Managementassistent
- Directiesecretaresse
- Office Manager
- Projectcoördinator
- PA (Personal Assistant)
- Teamassistent
- Administratief medewerker
- Secretaresse
- Bestuurssecretaresse
- Executive Assistant
📈 Sales
- Accountmanager
- Sales Manager
- Business Development Manager
- Commercieel medewerker binnendienst
- Key Account Manager
- Customer Succes Manager
- Commercieel Manager
- Sales Support Medewerker
- Account Executive
- Sales Consultant
📣 Marketing & Communicatie
- Marketing Manager
- Content Marketeer
- Digital Marketeer
- Communicatie Adviseur
- Social Media Manager
- Brand Manager
- Communicatie Medewerker
- SEO/SEA Specialist
- Content Creator
- Campaign Manager